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Arbeitsleben
28.07.2016

Regeln im Büro: Das ist verboten

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  • Wer seinen Hund mit ins Büro nehmen will, braucht das Einverständnis vom Chef. Auch mit den Kollegen sollte man vorher sprechen.
    Wer seinen Hund mit ins Büro nehmen will, braucht das Einverständnis vom Chef. Auch mit den Kollegen sollte man vorher sprechen.
    Foto: Uwe Anspach (dpa)
  • Arztbesuche sind privat. Es gibt jedoch Ausnahmen: Ist die Untersuchung medizinisch unvermeidbar und ein Termin außerhalb der Bürozeit nicht mit der Öffnungszeit der Praxis vereinbar, darf der Arbeitnehmer auch während der Arbeitszeit zum Arzt gehen.
    Arztbesuche sind privat. Es gibt jedoch Ausnahmen: Ist die Untersuchung medizinisch unvermeidbar und ein Termin außerhalb der Bürozeit nicht mit der Öffnungszeit der Praxis vereinbar, darf der Arbeitnehmer auch während der Arbeitszeit zum Arzt gehen.
    Foto: Patrick Pleul (dpa)
  • Büromaterial mit nach Hause zu nehmen, das ist  verboten. Die Utensilien gehören dem Unternehmen. Wer sich bedient, muss mit Konsequenzen rechnen.
    Büromaterial mit nach Hause zu nehmen, das ist  verboten. Die Utensilien gehören dem Unternehmen. Wer sich bedient, muss mit Konsequenzen rechnen.
    Foto: Franziska Kraufmann (dpa)
  • Schäferstündchen mit der Kollegin? Wenn der Chef vom Sex am Arbeitsplatz erfährt, kann es zur Abmahnung oder sogar zum Jobverlust kommen.
    Schäferstündchen mit der Kollegin? Wenn der Chef vom Sex am Arbeitsplatz erfährt, kann es zur Abmahnung oder sogar zum Jobverlust kommen.
    Foto: Jens Schierenbeck (dpa)
  • Rauchen während der Arbeitszeit ist nicht gestattet. Der Arbeitnehmer muss sich streng genommen ausstempeln oder die Pause als Nicht-Arbeitszeit notieren. 
    Rauchen während der Arbeitszeit ist nicht gestattet. Der Arbeitnehmer muss sich streng genommen ausstempeln oder die Pause als Nicht-Arbeitszeit notieren. 
    Foto: Julian Stratenschulte (dpa)
  • Die Kita-Mitarbeiter streiken - dann kommt das Kind eben mit ins Büro? Es gibt Arbeitgeber, die bei Betreuungsnotstand erlauben, das Kind mitzubringen. Dafür gibt es in der Regel eine Betriebsvereinbarung. Gibt es keine Regelung im Betrieb, sind Kinderbesuche nicht erlaubt.
    Die Kita-Mitarbeiter streiken - dann kommt das Kind eben mit ins Büro? Es gibt Arbeitgeber, die bei Betreuungsnotstand erlauben, das Kind mitzubringen. Dafür gibt es in der Regel eine Betriebsvereinbarung. Gibt es keine Regelung im Betrieb, sind Kinderbesuche nicht erlaubt.
    Foto: Wolfram Kastl (dpa)
  • Private Telefonate während der Arbeitszeit sind tabu. Wer das ignoriert, kann eine Abmahnung kassieren. Wiederholungstäter können sogar gekündigt werden.
    Private Telefonate während der Arbeitszeit sind tabu. Wer das ignoriert, kann eine Abmahnung kassieren. Wiederholungstäter können sogar gekündigt werden.
    Foto: Westend61 (dpa)
  • Und wenn der Handy-Akku leer ist? Aufladen im Büro ist tabu, da der Strom vom Arbeitgeber bezahlt wird. Allerdings zeigt die Praxis, dass viele Chefs in dieser Hinsicht kulant sind.
    Und wenn der Handy-Akku leer ist? Aufladen im Büro ist tabu, da der Strom vom Arbeitgeber bezahlt wird. Allerdings zeigt die Praxis, dass viele Chefs in dieser Hinsicht kulant sind.
    Foto: Andrea Warnecke (dpa)
  • Eine private Kopie schadet nicht, oder? Doch, es handelt sich dabei sogar um ein sogenanntes Vermögensdelikt. Zudem kostet der Weg zum Kopierer Zeit, in der der Arbeitnehmer nicht arbeitet.
    Eine private Kopie schadet nicht, oder? Doch, es handelt sich dabei sogar um ein sogenanntes Vermögensdelikt. Zudem kostet der Weg zum Kopierer Zeit, in der der Arbeitnehmer nicht arbeitet.
    Foto: Dirk Aversch (dpa)
  • Bilder und Pflanzen können das Büro wohnlicher machen - das ist erlaubt. Allerdings nur bis zu einem gewissen Grad: Wer das Büro in den Lieblingsfarben streichen will oder bauliche Veränderungen plant, sollte davon lieber die Finger lassen.
    Bilder und Pflanzen können das Büro wohnlicher machen - das ist erlaubt. Allerdings nur bis zu einem gewissen Grad: Wer das Büro in den Lieblingsfarben streichen will oder bauliche Veränderungen plant, sollte davon lieber die Finger lassen.
    Foto: Christoph Schmidt (dpa)
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