Weiter mit Tracking durch Dritte

Besuchen Sie unsere Website mit externen Inhalten, personalisierter Werbung und Werbetracking durch Dritte. Details und Informationen zu Cookies, Verarbeitungszwecken sowie Ihrer jederzeitigen Widerrufsmöglichkeit finden Sie in der Datenschutzerklärung und in den Privatsphäre-Einstellungen.

Weiter mit dem PUR-Abo

Nutzen Sie unser Angebot ohne Werbetracking durch Dritte für 4,99 Euro/Monat. Kunden mit einem bestehenden Abo (Tageszeitung, e-Paper oder PLUS) zahlen nur 0,99 Euro/Monat. Informationen zur Datenverarbeitung im Rahmen des PUR-Abos finden Sie in der Datenschutzerklärung.

Zum Angebot Bereits PUR-Abonnent? Hier anmelden

Einwilligung: Durch das Klicken des "Akzeptieren und weiter"-Buttons stimmen Sie der Verarbeitung der auf Ihrem Gerät bzw. Ihrer Endeinrichtung gespeicherten Daten wie z.B. persönlichen Identifikatoren oder IP-Adressen für die beschriebenen Verarbeitungszwecke gem. § 25 Abs. 1 TTDSG sowie Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO durch uns und unsere bis zu 220 Partner zu. Darüber hinaus nehmen Sie Kenntnis davon, dass mit ihrer Einwilligung ihre Daten auch in Staaten außerhalb der EU mit einem niedrigeren Datenschutz-Niveau verarbeitet werden können.

Tracking durch Dritte: Zur Finanzierung unseres journalistischen Angebots spielen wir Ihnen Werbung aus, die von Drittanbietern kommt. Zu diesem Zweck setzen diese Dienste Tracking-Technologien ein. Hierbei werden auf Ihrem Gerät Cookies gespeichert und ausgelesen oder Informationen wie die Gerätekennung abgerufen, um Anzeigen und Inhalte über verschiedene Websites hinweg basierend auf einem Profil und der Nutzungshistorie personalisiert auszuspielen.

Externe Inhalte: Zur Ergänzung unserer redaktionellen Texte, nutzen wir in unseren Angeboten externe Inhalte und Dienste Dritter („Embeds“) wie interaktive Grafiken, Videos oder Podcasts. Die Anbieter, von denen wir diese externen Inhalten und Dienste beziehen, können ggf. Informationen auf Ihrem Gerät speichern oder abrufen und Ihre personenbezogenen Daten erheben und verarbeiten.

Verarbeitungszwecke: Personalisierte Werbung mit Profilbildung, externe Inhalte anzeigen, Optimierung des Angebots (Nutzungsanalyse, Marktforschung, A/B-Testing, Inhaltsempfehlungen), technisch erforderliche Cookies oder vergleichbare Technologien. Die Verarbeitungszwecke für unsere Partner sind insbesondere:
Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen

Für die Ihnen angezeigten Verarbeitungszwecke können Cookies, Gerätekennungen oder andere Informationen auf Ihrem Gerät gespeichert oder abgerufen werden.

Personalisierte Anzeigen und Inhalte, Anzeigen und Inhaltsmessungen, Erkenntnisse über Zielgruppen und Produktentwicklungen

Anzeigen und Inhalte können basierend auf einem Profil personalisiert werden. Es können mehr Daten hinzugefügt werden, um Anzeigen und Inhalte besser zu personalisieren. Die Performance von Anzeigen und Inhalten kann gemessen werden. Erkenntnisse über Zielgruppen, die die Anzeigen und Inhalte betrachtet haben, können abgeleitet werden. Daten können verwendet werden, um Benutzerfreundlichkeit, Systeme und Software aufzubauen oder zu verbessern.

▌▉▍▉▉▍▉▌▌▉▍▉▌ ▉▌▌▉▍▉▌▌▉▍▉▍▉▍ ;▌▉▍▉▉▍▉▌▌▉▍▉▌
  1. Startseite
  2. Wirtschaft
  3. Porträt: Personal-Chefin Janina Kugel: Die starke Frau bei Siemens

Porträt
24.11.2017

Personal-Chefin Janina Kugel: Die starke Frau bei Siemens

Viele sprechen von der K-und-K-Monarchie, die Kaeser-Kugel-Herrschaft: Siemens-Personalchefin Janina Kugel muss den Stellenabbau von fast 7000 Mitarbeitern weltweit managen.
Foto: Sven Hoppe, dpa

Janina Kugel ist Personal-Chefin des Siemens-Konzerns und muss den Job-Abbau managen. Daran würden andere zerbrechen. Doch die 47-Jährige ist ein besonderer Mensch.

Da steht sie im Kleid, das meist nicht über ihre Knie geht, den schwarzen, zum Zopf gebundenen Haaren und hochhackigen Schuhen. Janina Kugel macht einen Witz und lächelt. Die schlanke Frau zieht die Blicke auf sich, wenn sie einen Raum betritt. Mit ihrer direkten Art fällt die 47-Jährige, die weitaus jünger wirkt, schnell auf.

Manchmal trägt Kugel eine dicke, modische Hornbrille – und sieht damit enorm clever aus. Sie nicht sympathisch zu finden, ist schwer. In der immer noch von männlichen Ingenieuren dominierten Siemens-Welt reifte die Volkswirtin zur mit Abstand stärksten Frau heran.

Als Siemens-Chef Joe Kaeser vor der Presse einen deutlichen Abbau von Arbeitsplätzen in den Raum stellte, war es Kugels Part, den harten Schnitt zu erklären. Die in Stuttgart geborene und doch ein lupenreines Hochdeutsch sprechende Managerin kam hier vor dem männlichen Finanzchef zu Wort – ein bemerkenswerter Vorgang in der Siemens-Macho-Kommune. Kugel reift immer mehr zur Nummer zwei in dem Welt-Unternehmen heran.

Auf ihr Verhandlungsgeschick gegenüber Betriebsräten, Gewerkschaftern und aufgebrachten Politikern kommt es nun an. Schließlich will Siemens weltweit fast 7000 Arbeitsplätze streichen, davon etwa die Hälfte in Deutschland. Die Empörung ist groß. SPD-Chef Martin Schulz nennt das Vorgehen im Habitus eines Arbeiterführers "asozial". Kugel kann er damit nicht meinen.

Janina Kugel: "Mitarbeitern Gestaltungsspielräume geben"

Foto: Dpa-infografik Gmbh

Sie ist das Gegenteil von asozial, nämlich eine Frau, die intensiv über ihre Rolle als Managerin in der Gesellschaft nachdenkt. So sagt die Arbeitsdirektorin immer wieder menschlich klingende Sätze wie: "Es reicht nicht mehr, Mitarbeitern zu sagen, was sie zu tun haben, man muss sie einbinden, überzeugen, ihnen Gestaltungsspielräume geben."

Da mutet es tragisch an, dass ausgerechnet die Siemens-Sympathin das Grauenvolle durchsetzen soll. Andere würden daran zerbrechen, Kugel wohl nicht, denn sie ist ein besonderer Mensch. Die Managerin erzählt zwar nichts über die Herkunft ihrer Eltern, aber Kugels dunkle Hautfarbe spricht für sich. Die Frau erinnert sich an einen Horror-Tag, als sie mit fünf Jahren an einem Fußballplatz vorbei ging und einer nach dem anderen "kleiner Neger" rief. An der Erkenntnis, anders zu sein, verzweifeln einige. Kugel machte es stark. Die Frau biss sich durch, indem sie die Macht der Argumente für sich nutzen lernte. Dabei bleibt es nicht aus, hart gegen sich und hart in der Sache sein zu können. Der Siemens-Chef setzt jedenfalls voll auf sie. Manche spotten schon über die K-und-K-Monarchie, die Kaeser-Kugel-Herrschaft.

Umso mehr die Managerin in der Öffentlichkeit steht, desto leidenschaftlicher verteidigt sie ihr Privatleben. Außer der Tatsache, dass sie mal um 18 Uhr nach Hause geht, um Zeit mit ihren Zwillingen zu verbringen, verrät sie kaum etwas. Es ist ein Geheimnis, wer ihr Partner ist und was er arbeitet.

Themen folgen

Die Diskussion ist geschlossen.