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Die neue Leiterin des Seniorenwohnens Augsburg-Haunstetten, Elvira Alieva, legt großen Wert auf gute Mitarbeiter in ihrer Einrichtung.
Foto: Elvira Alieva
Die neue Leiterin des Seniorenwohnens Augsburg-Haunstetten hat in wenigen Wochen elf examinierte Krankenpfleger eingestellt. Damit trotzt sie dem Branchentrend
Der Markt ist leer gefegt. Pflegeheime suchen neue Mitarbeiter längst im Ausland. In Haunstetten stemmt sich die neue Leiterin des Seniorenwohnens Augsburg-Haunstetten gegen den Branchentrend. In kürzester Zeit konnte sie elf neue Mitarbeiter gewinnen
Seit Sommer hat Elvira Alieva das Ruder im Haus der Sozialservice-Gesellschaft (SSG) des Bayerischen Roten Kreuzes (BRK) übernommen. Die neue Einrichtungsleiterin kommt aus Manching bei Ingolstadt und sagt: „Ich habe die Personalsuche auf meiner Prioritätenliste ganz nach oben gesetzt.“ Kein einfacher Job, denn die Pflegeheimdichte im Landkreis ist hoch, wie an kaum einem Ort in Bayern. Im Radius von 15 Kilometern rund um Haunstetten befinden sich nach ihren Worten aktuell 45 Altenheime. Sie alle suchen mehr oder weniger intensiv examinierte Altenpfleger.
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