"Fit für den Job" - Eine Projekt-Bilanz

Zur Erreichung der Zielsetzung wurden die Schüler der Entlass- und Vorentlassklasse in zwei Bereichen qualifiziert: in ihrer Berufsfindungskompetenz und ihrer Verhaltenskompetenz. Das Gesamtprojekt bezog zwar bereits die Buben und Mädchen der siebten Jahrgangsstufe mit ein, der Schwerpunkt der Qualifizierungsmaßnahmen lag jedoch in den Jahrgangsstufen acht und neun. Parallel dazu entwickelten die Hauptschüler die erkennbare Motivation, im Hinblick auf ihren Berufswunsch einen möglichst guten Abschluss zu erreichen. Sie schärften außerdem berufsnotwendige Schlüsselqualifikationen, wie zum Beispiel das Arbeiten im Team oder den konstruktiven Umgang mit Kritik. Um die Bandbreite der Berufe kennenzulernen, deren Ausübung mit Hauptschulabschluss oder dem qualifizierenden Hauptschulabschluss möglich ist, wurden verschiedene Betriebe erkundet. Interessant wurde es für die Achtklässler außerdem beim "Nachmittag der Experten", zu dem Vertreter aus zehn verschiedenen Berufsgruppen in die Schule eingeladen waren, um Fachinformationen zu ihren Berufsbildern zu geben und auf Schülerfragen einzugehen.

Schüler absolvieren mehrere Praktika

Außerdem vertiefte jeder Schüler seine Kenntnisse über Berufsbilder durch mehrere Betriebspraktika und hatte so gleich die Möglichkeit, Kontakte zu potenziellen Ausbildungsbetrieben zu knüpfen. Weitere Projektelemente, um die Schüler auf das Berufsleben vorzubereiten bzw. sie bei der Berufsorientierung zu unterstützen, waren berufsfeldbezogene praktische Übungen. Ein weiterer Schwerpunkt des "Fit für den Job"-Projektes lag im Erstellen von aussagekräftigen Bewerbungsmappen. Dabei wurden die Schüler bei Bedarf von ehrenamtlichen "Paten" beraten und auch bei der Ausbildungsplatzsuche unterstützt.

Besonders vor dem Hintergrund, dass die Vergabe von Ausbildungsplätzen in der ländlichen Gegend in vielen Fällen durch persönliche Kontakte geschieht, wird die Tragweite dieses sehr umfangreich angelegten Projektes deutlich. Viele der Bausteine sind auch nur durch die Unterstützung von zahlreichen Fachkräften durchführbar, wie z. B. die Bewerbungs- und Verhaltenstrainings und das Engagement der "Paten". Die Fachkräfte aus den unterschiedlichsten Bereichen kommen auch immer wieder gerne an die Volksschule Wallerstein, um das "Fit für den Job"-Team bei der Durchführung der Maßnahmen bzw. die Schüler bei der Vorbereitung auf das Berufsleben zu unterstützen. Das "Fit für den Job"-Team besteht aus den Lehrern der 7., 8. und 9. Klasse, Jörg Bäuml, Kerstin Leßniak und Josef Wizinger, zusammen mit Rektorin Edith Disselberger und Sozialpädagogin Birgit Kögl. Diese arbeiteten eng zusammen mit zahlreichen Fachkräften aus den umliegenden Ausbildungsbetrieben und mit Ruheständlern, ohne deren Unterstützung die Durchführung der meisten berufsvorbereitenden Maßnahmen gar nicht möglich wäre.

Die Ansprechpartnerin Birgit Kögl hat in der Schulzeit donnerstags von 10-12 Uhr an der VS Wallerstein Sprechstunde und ist außerdem zu erreichen über folgende E-mail-Adresse: vs-wallerstein.lehrer@teleson-mail.de. Über Anregungen und Vorschläge zu dem Projekt oder eine mögliche Zusammenarbeit freut sich das "Fit für den Job"-Team jederzeit.